9月29日，由浙江省人力资源和社会保障厅指导，杭州市人力资源和社会保障局、中共杭州市拱墅区委、拱墅区人民政府、杭州市人才集团主办的杭州市第二届人力资源服务技能大赛暨全市人力资源服务高质量发展系列活动在杭州市拱墅区成功举行。中国人事科学研究院人力资源市场与流动管理研究室副主任、研究员吴帅，省人力社保厅党组副书记、副厅长张旭明，区委书记李志龙，省人力资源服务协会会长袁中伟，市人力社保局党组副书记、副局长吴洁静，市人力社保局党组成员、副局长杨焕，市人才集团有限公司党委书记、董事长寿学军，区委常委、副区长樊峥等出席活动。系列活动吸引国内人力资源管理与研究专家、学者，知名人力资源服务企业负责人，知名企业HR等共1000余人参会，共同见证这场人力资源从业人员的精彩对决，共同探讨人力资源服务高质量发展新路径。

本次活动旨在深入贯彻高质量发展建设共同富裕示范区的要求，通过以赛促学、以会通技、以策聚才，构建现代化人力资源产业体系，培育高素养的人力资源从业人员队伍，推动全区人力资源服务行业高质量发展。

李志龙代表拱墅区委区政府向与会嘉宾表示热烈欢迎和衷心感谢。他表示，人才是支撑高质量发展的第一资源，人力资源服务是实施人才强国战略和就业优先战略的重要支撑载体。拱墅历来是各类人才荟萃、资源汇聚之地，也是人力资源服务业发展的高地。本次活动广泛邀请专家学者、企业精英、资深从业者，必将全方位呈现人力资源行业的新理念、新技术、新业态，期待各位选手赛出风格，系列活动取得丰硕成果。近年来，拱墅区深入学习贯彻习近平总书记考察浙江重要讲话精神，紧扣省委市委决策部署，高水平打造时尚之都、数字新城、运河明珠，这里产业发展兴盛、创新要素迸发、公共服务优越，是一方创新创业的沃土。拱墅热情邀请各位嘉宾深入考察拱墅、了解拱墅、投资拱墅、创业拱墅，引聚更多优质项目、优秀人才落地拱墅。拱墅郑重承诺将无事不扰、有求必应，构建“我负责阳光雨露，你负责茁壮成长”的热带雨林式创业生态，为企业发展、人才创业保驾护航。

开幕式上，备受关注的《浙江省人力资源服务业发展白皮书（2025）》在大会现场正式发布。中国杭州人力资源服务产业园拱墅园区同步发布新一轮产业扶持政策，推出包括机构落户奖励、人才引进补贴等在内的“一揽子”举措，进一步激发市场主体活力。

活动现场，对杭州市人力资源服务业重点企业及高层次人才进行集中宣介，我区浙江中智经济技术服务有限公司、杭州钱江人才开发有限公司、浙江诚信人才资源交流服务有限公司3家企业获“2024年度营收突破10亿元”宣介；杭州爱才人力资源有限公司获“2024年浙江省服务业领军企业”宣介；杭州青塔科技有限公司获“2025年浙江省‘专精特新’人力资源服务机构”宣介；浙江诚信人才资源交流服务有限公司曹波等人获高层次人才宣介。这些企业和个人在推动行业创新发展、促进产才融合等方面发挥了积极的示范引领作用，展现了我区人力资源服务业的强劲实力。

宣介环节结束后，中国人事科学研究院人力资源市场与流动管理研究室副主任、研究员吴帅作了题为《两业融合：从服务到价值共生》的主题分享，随后举行了“聚力创新、同舟共海，航向人力资源服务新蓝海”圆桌论坛，就高端人才寻访、数字化集成、出海服务等热点话题展开深入探讨。

当天下午，杭州市第二届人力资源服务技能大赛总决赛精彩上演。自今年4月大赛启动以来，共吸引1000余名从业人员竞相比拼，历经区县选拔、初赛、半决赛的重重鏖战，最终10名优秀选手脱颖而出晋级总决赛。总决赛中，参赛选手围绕“数字化用工管理”“跨境人才生态构建”等主题展开技能比拼，在本届大赛新设立的擂台赛环节，选手们积极参与抢答，精彩纷呈、扣人心弦，展现出扎实的理论功底和超强的应变能力。本届大赛中，拱墅区推荐选手表现亮眼，取得优异成绩。

同步举办的“2025杭州人力资源服务和产品创新创优路演”同样精彩纷呈。8个入围项目主讲人现场展示了雇主易-AI化共享用工服务平台、人力资源行业AI大模型的数字产品矩阵、“两业融合”技能人才服务生态链建设等创新项目。经专业评审，我区推荐的杭州易才凯捷科技有限公司的雇主易-AI化共享用工服务平台荣获全场最高分，获评特等项目！值得一提的是，我区推荐企业已连续两年斩获创新创优路演特等项目，区域行业枢纽地位不断夯实。

活动当天还举办了“2025杭州专精特新‘小巨人’企业专场招聘会”，招聘会以专精特新“小巨人”企业为主，涵盖智能物联、高端装备制造、生物医药等重点领域，超4成的岗位需求硕士及以上学历，超8成的岗位最高薪资超1万元，软件开发工程师、研发工程师、算法工程师等核心技术岗占比超50%。招聘会特设的“博士直通车”服务专区为高层次人才提供一站式服务，浙江省人力资源大市场等多元服务展台，通过科技赋能，破解企业与人才的供需难题，让岗位信息触达更高效。

近年来，拱墅区人力资源服务业展现出高质量发展的强劲势头和蓬勃的产业活力，2018年起，依托中国杭州人力资源服务产业园，累计服务就业1049万人次，引进海外专家及高端智力项目380个、各类高端人才1.4万人，形成了鲜明的示范作用和强烈的聚合效应。

下一步，拱墅区将继续擦亮全国示范性人力资源服务产业园“金名片”，以“策”驱动加强产业集聚，以“会”为媒促进企业联动，以“赛”促学打造人才高地，努力打造全国人力资源服务业高质量发展标杆区，为区域经济社会发展提供坚实人才支撑和人力资源保障。